RED POPPY | Financial Director Ivoorkust in Wielsbeke / Ivoorkust
Ontpop je tot

Financial Director Ivoorkust

Solliciteer nu

*
*
*
*

In onze Privacy Policy informeren we u over de gegevens die wij verzamelen wanneer u onze website bezoekt en waarvoor we die gebruiken.

Niet gevonden wat je zocht?

Functieomschrijving

Wij hebben een topuitdaging voor een financial director - Expatfunctie
Je verblijft, woont, werkt aan de ivoorkust - en doet het volledige financiële beheer van een rubberplantage (daarbij horen heel wat dorpsactiviteiten)

  • Opvolging volledige P&L
  • Opzetten van rapporteringen
  • Controle van marges - kosten - productiekosten + volledig overzicht bekomen van stilstanden, snelheid, productieoptimalisatie.
  • Automatiseringen doorvoeren
  • financiële opvolging van de plant, de product hierrond, transport, scholen, ...

Algemeen is het de bedoeling om controle te krijgen op de kostenstructuur, opmaken van mogelijkheden tot forecasting, opvolgen van marktprijzen, volledig financieel beheer.

Rapporteren: aan zaakvoerders in België

Profiel

  • Min 5 jaar ervaring in controlling of auditing. / CFO functie
  • Bachelor / Master. in financiële richting of gelijkwaardig door ervaring
  • Zeer goede kennis Nederlands en Frans (Engels is pluspunt).
  • Mogelijkheid te verhuizen naar de Ivoorkust, Afrika

Aanbod

  • Voltijdse job - onbepaalde duur - onmiddellijk vast contract.
  • Zeer aantrekkelijke verloning aangevuld met secundaire voorwaarden.
  • Hybride werken - intensieve samenwerking rechtsreeks met management = korte communicatielijnen.
  • Je krijgt volledige begeleiding en opvolging vanuit de organisatie.
  • Je werkt in een internationale omgeving.

Wil je wel eens meer weten? contacteer Lies van Red Poppy: 0470 70 30 24

Plaats tewerkstelling

  • 8710 - Wielsbeke / Ivoorkust
  • Voltijds
Red Poppy Okt2025 34

The recruiter that makes you POP

Red Poppy rekruteert zonder omwegen. We zorgen voor een kwalitatief wervings- en selectieproces van vacature tot plaatsing. We luisteren — naar kandidaten én naar ondernemingen.

Elke kandidaat is een individu, geen cv‑nummer. We kijken naar competenties, drijfveren en verwachtingen. Een job is geen snelle keuze, maar een traject dat we samen doorlopen.

Elke onderneming kennen we bijzonder goed. Cultuur, waarden, normen en vooral de mensen achter de organisatie: dat is wat telt.

De som van beide sterktes is een puzzelstuk dat past!

We screenen diepgaand, checken referenties en werken met professionele tools en kanalen.

Recruitment is een vak. Een ambacht. Wij investeren er elke dag in.
We doen wat moet gebeuren. En we doen dat met jaren ervaring, expertise en kennis.

Contacteer ons